+
Baru - baru ini saya mendengar ada berita bahwa competitor saya mengalami kejadian yang kurang mengenakkan , dimana bimbingan belajar tersebut ditinggalkan lebih dari 15 orang pegawai seniornya, dalam hati saya berfikir, bagaimana bila itu menimpa saya ? Jawabannya tidak mungkin!! Saya telah menciptakan sistim tata kelola bimbingan belajar yang kemprehensif dan tight break, jika ada sejumlah pegawai saya berhenti saya telah mengantisipasinya jauh sebelum saya mengembangkan bimbingan belajar ini. Pimpinan bimbingan belajar bukan orang yang hanya duduk diruangan berAC dan memilih murid yang pandai - pandai saja, tetapi harus dapat menjangkau, mengemong seluruh murid muridnya bak anak sendiri. Mengasuh, menuntut dan mengarahkan segenap pegawai sambil mengawasi dan selalu memonitor kinerja. Menjaga adanya hubungan dan komunikasi yang tidak sehat antara warga bimbingan belajar, sehingga segalanya teratur dan terkendali, serta dapat dimanage oleh pimpinannya. Selama ini saya melakukan hal tersebut, sejauh ini lancar tuh.... Ingat murid bukan orang yang bisa kita tekan, staf pengajar bukan budak pekerja kita, mereka adalah orang orang yang terintegrasi dalam sistem bimbingan belajar yang harus sama - sama terus dibina dan dimonitor selalu. So guys dont worry I'll be there for all of you.....
Tidak ada komentar:
Posting Komentar